¿Qué significa si el estado de mi solicitud de empleo es ' ABIERTO '?

Mejor respuesta

El estado de la solicitud de empleo aparece como «Abierto» ………

Me interesaría saber donde pudo ver el estado de su solicitud. Eso en sí mismo podría darle la respuesta.

Si estaba en un sitio web o si recibió un correo electrónico / nota, la compañía está diciendo que el puesto aún no se ha llenado (todavía está disponible) y si ha sido entrevistado para ese puesto y su nombre aparece con la palabra “Abierto” al lado, es posible que aún esté en la carrera. Si aún no ha tenido una entrevista, sería elegible para una.

Las cosas a tener en cuenta incluirían cuánto tiempo ha estado abierto el puesto, cuándo presentó la solicitud, cuánto tiempo hace que fue entrevistado (si fue entrevistado), ¿había una lista o simplemente recibió una actualización de estado individual? Es posible que aún se encuentren en la etapa de recopilación de currículums y, si identificaron su nombre, usted podría ser uno de los solicitantes que sí desean entrevistar.

Sin conocer las prácticas de esta empresa en particular, si el puesto hubiera lleno o ya no había ningún interés en su candidatura, «abierto» no aparecería en ningún lugar cerca de su nombre.

Respuesta

Mucha gente le dirá que buscar trabajo es una trabajo de tiempo completo. Te dirán que es un juego de números. Exprésate tanto como sea posible y eventualmente algo saldrá bien. Puede que tengan razón, pero creo que también les faltan algunas cosas importantes que debes considerar.

Yo lo sabría. He solicitado cientos, tal vez miles de trabajos desde que me gradué de la universidad. Nunca supe de la mayoría de ellos. Durante un tiempo, tuve todo un sistema configurado. Una hoja de cálculo para rastrear las aplicaciones y sus resultados. Búsquedas automatizadas y correos electrónicos de recordatorio de los principales sitios de trabajo. Currículos disponibles públicamente para que los vean los posibles empleadores. Tenía la meta de postularme a todos los trabajos que pudiera al día. Estoy empezando a darme cuenta de que todo esto fue exactamente el enfoque equivocado.

He tenido varios trabajos durante este tiempo. Dije trabajos. No son buenos trabajos, ni trabajos bien pagados, ni trabajos gratificantes. Solo algo para darme un poco de dinero que me permita existir en este país por otro período de pago de dos semanas. He pasado por hechizos en los que me senté, sintiéndome estancado e insatisfecho, en un cubículo miserable ganando menos dinero cada año. De vez en cuando me enojaba y lanzaba un montón de solicitudes de empleo con la esperanza de que alguien me lanzara un salvavidas.

Nunca lo hicieron. Tienes que crear tu propia línea de vida. Tienes que salvarte.

Después de un despido reciente, con beneficios de desempleo, he tenido un poco de tiempo para pensar y reflexionar sobre mi enfoque y lo que he hecho mal. Aquí hay algunas lecciones que pueden aplicarse a su situación también.

Calidad, no cantidad: mencioné mi sistema de solicitud de empleo. Lo tenía todo. Una plantilla de currículum con espacios en blanco para completar palabras clave específicas de la descripción del trabajo. Las cartas de presentación configuradas de la misma manera, inserte el nombre de este trabajo aquí. ¿Quién tiene tiempo para escribir una nueva carta cada vez? Esta gente de recursos humanos no es estúpida. Bueno, algunos de ellos probablemente lo sean. Pero hacen esto mucho. Pueden decir una plantilla de carta de formulario en todo momento. A veces comete el error de olvidarse de cambiar el nombre de la empresa o el trabajo en su carta. Admito este error, varias veces.

También me senté y diseñé cuidadosamente un paquete de aplicación excelente y bien pensado. Por lo general, para ese trabajo poco común, te encuentras y dices «¡Vaya, esto es lo que quiero!» Realmente apesta cuando pones todo este esfuerzo y no obtienes ninguna respuesta. También lleva mucho tiempo hacer este tipo de aplicaciones. ¿Cómo nos ocupamos de esto?

Solicite menos trabajos. Sea selectivo. La desesperación es una colonia apestosa. Si no está calificado y envía una solicitud genérica, no se sorprenda si no recibe respuesta. Ha perdido su tiempo. Sería mejor que no se postulara en absoluto. Si no cumple con los requisitos publicados para un trabajo, pero siente que es la opción correcta de todos modos, deles una buena explicación de por qué es la opción correcta.

Si acaba de graduarse, no solicite el puesto de director ejecutivo. De manera similar, si ve una descripción de un trabajo para el que está calificado pero sabe que lo odiaría, ahórrese el tiempo y las molestias. Es muy difícil motivarse para hacer todo ese trabajo sabiendo que el mejor resultado posible es quedarse atascado haciendo algo que odia.

Envíe buenas solicitudes: Leer la descripción del trabajo. Haga listas de lo que buscan, las habilidades que tiene y su experiencia específica. Busque la intersección de estas tres listas y resalte estos puntos en su solicitud.

Considere las agencias temporales: Estas personas reciben un pago cuando a usted le pagan .Quieren encontrarte algo. También suelen estar abrumados con personas que buscan trabajo, pero la mayoría de los trabajos que he tenido, por insatisfactorios que fueran, me los encontraron agencias temporales. Muchos de estos trabajos tienen el potencial de volverse «permanentes» (ningún trabajo es en realidad un trabajo permanente, pero este es el término que se usa para el empleo directo).

Haga algo más que solicitar empleo: Esto se aplica especialmente a los períodos de desempleo. Si te quedas sentado comiendo tacos y jugando Halo, yo tampoco te contrataría. Haz algo para mejorar tus habilidades. Aprende un idioma. Intente trabajar independientemente. Considere la posibilidad de iniciar su propio negocio si tiene una idea. Si no es así, piense en ideas. Tal vez pienses en algo que quieras probar. Tenga algo para poner en su currículum vitae o perfil de LinkedIn, o incluso simplemente para decirle a un entrevistador, que no sea «Sí, estoy desempleado …»

Relájate: La década de 1950 terminó. El mercado laboral es muy diferente en este país, incluso en comparación con hace unos años. Las personas que no podían encontrar un «buen trabajo» solían ser consideradas perezosas, estúpidas o desmotivadas. «¡Consigue un trabajo, sucio hippy!» Como ya ha descubierto por sí mismo, ya no es tan simple. Ese tipo que gana seis cifras y que dice que trabajaría en Taco Bell si estuviera desempleado te está mintiendo, o es un idiota. En cualquier caso, ignóralo.

Reflexiona: Es muy normal que las personas atraviesen períodos de desempleo y subempleo en la economía actual. Simplemente no existe la misma demanda de un montón de cuerpos sentados en escritorios que antes. Piensa y reflexiona sobre esto. ¿La carrera que estás siguiendo va a existir en unos pocos años? ¿Sería mejor gastar tu energía en otra cosa con más potencial? A veces se siente como si se estuviera golpeando la cabeza contra la misma pared de cemento esperando resultados diferentes. Ve a buscar una pared más delgada, tal vez una de esas japonesas hechas de papel y bambú. Conoces ese viejo cliché sobre la definición de locura …

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