Migliore risposta
Sarà molto difficile. Volevo lo stesso di te e mi sono specializzato nel reclutamento allinterno dei dipartimenti delle risorse umane. Mi è servito bene e sono stato in grado di lavorare con successo in Canada / Nord America, Regno Unito ed Europa. Il reclutamento è reclutamento indipendentemente dal paese in cui lo fai.
Laltro settore che non richiede alcuna conoscenza della legislazione è la formazione e lo sviluppo organizzativo. Questo è lo stesso in tutto il mondo, anche se a seconda di cosa stai addestrando le persone, dovrai modificare la legislazione locale.
Qualcun altro ha menzionato HRIS, che è unaltra buona idea. Impara i principali sistemi internazionali come Taleo e potrai lavorare praticamente ovunque.
Tuttavia, la tua migliore possibilità è entrare in una grande multinazionale e girare il mondo con loro. Se tutto il resto fallisce, avere una grande multinazionale ben nota nel tuo CV ti aprirà le porte in altri paesi.
Buona fortuna e buon divertimento!
Risposta
Non è necessario ricoprire un ruolo di specialista per viaggiare per lavoro. vicino ai loro gruppi di clienti, in modo da poter cercare ruoli di questo tipo a supporto di una popolazione internazionale.
In alternativa, potresti decidere di specializzarti nellimplementazione di HRIS, ad esempio, o nella mobilità globale, e unirti a unazienda di consulenza in quel campo. Dovresti visitare i siti dei clienti.
Parli molte lingue?