Beste Antwort
Sie können im Wörterbuch nachsehen, aber ich werde Sie hier verwöhnen.
Um zu untergraben bedeutet, das Fundament allmählich unter etwas herauszufressen. In der Natur können Sie dies sehen, wenn Sie sich die Stelle ansehen, an der ein Fluss um eine Ecke biegt, gegen einen steilen Damm. Das Wasser wäscht den Schmutz und den Stein dort weg, wo er sich berührt, und hinterlässt einen Überhang. Die Unterstützung für den Überhang ist geschwächt. Dies würde schließlich zu seinem Zusammenbruch führen.
Wenden Sie dies also auf menschliche Beziehungen an. zu untergraben würde bedeuten, die Autorität oder Glaubwürdigkeit von jemandem zu untergraben oder abzureißen. Eltern tun dies viel zu oft. Ein Elternteil sagt einem Kind: „Ihre Ausgangssperre ist 22 Uhr.“ Das Kind geht zum anderen Elternteil und beschwert sich „es ist nicht fair“ und veranlasst den anderen Elternteil, die Zeit zu ändern. Dies untergräbt die Autorität des Elternteils, das die Regel festgelegt hat. Menschen am Arbeitsplatz können die Glaubwürdigkeit eines Mitarbeiters untergraben, indem sie über ihn klatschen und negative Informationen weitergeben, die ihn möglicherweise davon abhalten, eine Gehaltserhöhung oder Beförderung zu erhalten (oder ihn sogar entlassen zu lassen). Menschen, die im Wettbewerb um eine Beförderung stehen, untergraben häufig die Arbeitsqualität des anderen, um sich einen Vorteil zu verschaffen und die Beförderung zu erhalten.
Sie können sehen, wo dies für eine Familie sehr schädlich sein kann, wenn die Eltern nicht beide unterstützen andere in Bereichen der Disziplin und Regeln für ihre Kinder. Die Kinder lernen schnell, gegeneinander zu spielen, um das beste Angebot zu erhalten. Es kann auch am Arbeitsplatz nach hinten losgehen, was zu einem sehr unbefriedigenden Ergebnis oder einer niedrigen Moral führt.