Bedste svar
Ja, stilhed bruges til at kommunikere på mange måder. og som med alle kommunikationsmetoder kan tavshed bruges på en positiv eller en negativ måde.
Den mest negative måde at bruge tavshed på er, når du giver nogen den “tavse behandling”, det vil sige at nægte at besvare eventuelle spørgsmål, men gør det tydeligt gennem kropssprog, at du er ked og vred på personen. Du kan endda sige “Jeg vil ikke tale med dig” eller “Jeg nægter at diskutere det”.
Dette er nyttigt og hjælper på ingen måde med at løse det oprindelige problem. Det er meget bedre at sig, hvorfor du er ked af det, og hvad den anden person kan gøre for at løse tingene imellem dig. At lade nogen gætte, hjælper ikke dem med at løse problemet, og de ved måske ikke engang, hvad det virkelige problem er. De kan endda give op på dig og give dig den tavse behandling med det samme.
En mere positiv måde at bruge tavshed på er ikke at svare på spørgsmål, der ville inkriminere dig eller at være stille i stedet for at sige negative ting om andre mennesker. Simpel sige “Jeg foretrækker ikke at kommentere “og hold dine negative tanker for dig selv.
Den mest positive brug af stilhed i kommunikation er korte tavshed. Komikere bruger en pause før stempellinjen, professionel højttaler bruger en pause, før de siger noget vigtigt, dygtige interviewere bruger længere pauser for at tilskynde den anden til at sige mere.
Jeg har brugt tavshed meget ef fektivt, når man interviewer jobansøgere. Når de har besvaret spørgsmålet, skal du bare være stille. De fleste mennesker vil føle sig utilpas med stilheden og begynde at tale og siger ofte meget mere, end de i første omgang mente at sige.
Selvfølgelig bruger du også stilhed, når du lytter til andre tale. Du lærer mest ved at lytte, ikke ved at tale. Så brug din stilhed klogt.
Svar
Absolut! Det er en form for ikke-verbal kommunikation, og den kan tale meget.
Har du nogensinde kendt nogen, der “giver den tavse behandling”? De udtrykker normalt deres utilfredshed ved at tilbageholde enhver deltagelse i verbal kommunikation med den person eller personer, som de er uenige med.
Hvad fortæller denne form for kommunikation andre? Det kunne være nogen af disse eller ingen af disse:
1.De har ikke noget mere at sige om emnet.
2. De er for vrede til at diskutere noget lige nu.
3. De er uvillige til at deltage i en samtale.
4. De ved, at deres synspunkt er forkert, så de ved, at det ikke kan forsvares.
5. De tænker igennem argumentet for at komme med deres næste punkt på et bestemt tidspunkt i håb om at få det sidste ord.
Hvad synes du om, når stilhed bruges som kommunikationsform?