Paras vastaus
Oletan, että yrität verrata IT-työpaikkoja julkisiin JOB-tehtäviin ja yrittää ymmärtää vaikeuksia !. Jos pidät IT-töistä yksin, sinulla on myös kaikki nykyajan työpaikkojen vaikeudet ja edut myös IT-tehtävissä.
Aion luetella vain muutamia vaikeuksia IT-työpaikoissa verrattuna valtion töihin .
Ensinnäkin on työturvallisuuden puute.
Toisin kuin valtion työpaikat, IT-työpaikat eivät tarjoa sinulle työpaikkojen turvallisuutta. Milloin tahansa sinut voidaan irtisanoa tai voit erota työstäsi kahden kuukauden irtisanomisajalla. Joten sinun pitäisi ensin ymmärtää, että nämä työpaikat ovat siellä vasta eläkkeellesi, joten sinun on suunniteltava elämäsi vastaavasti. Markkinoilla on kovaa kilpailua tietotekniikan alalla. Yritykset haluavat erittäin lahjakkaita, nuoria ja halpoja resursseja tuotteidensa ja palvelujensa ylläpitämiseksi ylläpitääkseen markkinoita. Vanhetessasi menetät arvon. Kun saat enemmän kokemusta, olet haavoittuvampi, ellei sinulla ole kykyä ja taitoja osoittaa, että sinua vaaditaan yrityksessä. Tämä jatkuu, kunnes eräänä hyvänä päivänä lopetat !. Mikään IT-ammattiliitto ei tue vaatimuksiasi, jos joutuu minkäänlaiseen taisteluun työnantajan kanssa. Sinun tarvitsee vain lopettaa ja mennä kotiin
2. Työpaine ja politiikka
IT-ihmiset työskentelevät paineen alla, olivatpa ne sitten projektin julkaisuaikoja, asiakkaan painostusta, johtajien painostusta, vertaispaineita jne. Joten sinun on opittava työskentelemään paineen alla ilman paineita. Sinun täytyy työskennellä pitkiä tunteja projektin kriittisissä vaiheissa, sinun täytyy pysyä takaisin, tulla viikonloppuisin ja työskennellä. Johtajat seuraavat sinua valmistumisen tilasta ja siten se ärsyttää. Saatat kohdata painostusta tuoreilta, jotka jonkin aikaa pärjäävät paremmin kuin sinä, ja se vaikuttaa negatiivisesti suorituskykyyn. Sinun on osallistuttava asiakaspuheluihin aina, kun se on suunniteltu. Johtajat voivat soittaa sinulle viikonloppuna tai kun olet lomalla ja ärsyttää sinua. Kaikkien näiden asioiden lisäksi joudut käymään läpi paljon politiikkaa IT-yrityksissä. Ihmiset suosivat yleensä omaa kansaansa kastin, uskonnon, kielen jne. Perusteella. Sinun on hallittava pomoasi kunnolla saadaksesi tunnustusta ja hyvää kasvua. Joka neljännesvuosittain / puolivälissä / vuodessa tehdään arviointeja, jotka päättävät tulevaisuutesi yrityksessä. Vaikka olisit menestynyt hyvin, mutta ei ole takeita siitä, että saat mitä haluat. Joten sinun on jatkuvasti taisteltava selviytymisen puolesta työstäsi
3. Taitojesi päivittäminen markkinoiden tarpeiden mukaan
Teknologia muuttuu erittäin nopeasti, kohtaat tulevina päivinä, uudet ohjelmointikielet, käyttöympäristöt, järjestelmät, teknologiat, uudet paradigmat, uudet innovaatiot jne. sinun on päivitettävä taitojasi jatkuvasti ja oltava markkinoiden tasolla. Kun kasvat kokemuksen ja palkan suhteen, odotukset kasvavat yhtä paljon. Sinun on oltava jatkuva oppija sopeutuaksesi uusiin teknologisiin suuntauksiin
4. Työ- ja yksityiselämän tasapaino
Työ- ja yksityiselämän tasapaino IT-työssä on suhteellisen huono, koska et toimi kuten tehdasympäristössä työskentely ja tulo- ja poistumisaika sitovat. Sinun on työskenneltävä tiukassa aikataulussa saadaksesi tehtävän loppuun. Joten on vähän vaikeaa saavuttaa työ- ja yksityiselämän tasapaino. Olin käynyt Tech Symposiumissa, johon kaveri Googlesta oli tullut pitämään puheen. Hän mainitsi, että hän ei voinut puhua nuoren tyttärensä kanssa muutaman vuoden ajan, koska hänellä oli tapana päästä kotiin myöhään päivittäin projektin paineen vuoksi. Tämän vuoksi hänen tyttärensä oli joutunut masennukseen. Joten näin voi tapahtua. Sinun on valittava uran ja perheen välillä ja keskityttävä yhteen heistä.
5. Massiiviset lomautukset
Viimeisenä mutta ei vähäisimpänä, IT-yritykset tekevät joukkovähennyksiä, kun heidän liiketoimintansa ei suju hyvin tai he eivät saa hanketta tai lopettavat joidenkin tuotteiden lopettamisen jne. Joten tämä on eräänlainen äkillinen kuolema. Jos et ole valmis näihin tilanteisiin, tulet hulluksi. Joten pidä RESUMEsi ajan tasalla, pidä taitosi ajan tasalla, pidä kontaktisi ajan tasalla ja sinulla on joitain varmuuskopiointisuunnitelmia elää ilman palkkaa. Älä tee liikaa taloudellisia sitoumuksia
Vastaa
Plussat
Erinomainen tilaisuus oppia markkinoiden johtava tuote – itse Teradata. Hyvä työ- ja yksityiselämän tasapainossa. Harvoin täytyy venyttää pitkiä työpäiviä. Hyvä palkkamestari.
Haitat
Oppimista ja kehitystä on parannettava hieman muuttuvan teknologiamaailman mukaiseksi.
Johdon neuvoja
Sitoutuminen hyviin yliopistoihin voi auttaa taitojen päivittämisessä, tuotemerkin parantamisessa ja työntekijöiden tyytyväisyydessä. Kannusta ihmisiä osallistumaan kansainväliseen teknologiahuippukokoukseen. Tällä hetkellä se ei ole avoinna GDC-ihmisille.