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기업 트레이너는 비즈니스 환경에서 일하고 직원 그룹에게 지식이나 기술을 전달하는 교육자 또는 강사입니다. . 기업 트레이너는 대기업에서 정규직으로 고용되어 신규 직원을 교육하고 새로운 비즈니스 시스템으로의 전환을 지원할 수 있습니다. 다른 이들은 독립적 인 컨설턴트이거나 기업 교육 회사에서 일하며 단기적으로 기업을 방문하여 직원을 교육하고 효율성을 높이며 회사 합병 과정에서 근로자를 지원합니다. 기업 강사는 다양한 교육 경로와 고용 배경에서이 업무 라인에 참여합니다.
1 부
기업 교육에 대해 알아보기
- 어떤 분야에서 일하고 싶은지 결정하세요. 기업 트레이너는 다양한 비즈니스 환경에서 일할 수 있습니다. 따라서 가장 관심이있는 비즈니스 영역을 생각하는 데 시간을 투자해야합니다. 자신의 기술과 전문 지식을 고려하고 이들과 일치시킬 수있는 것에 대해 생각하십시오. 기업 강사는 일반적으로 인사 부서에 있지만 강사는 마케팅, 재무, 교육, 규정 준수 등 모든 분야를 전문으로 할 수 있습니다. [1] 어떤 분야인지 생각해보세요. 가장 관심이 많으며 자격과 경험을 쌓을 때이 점을 명심하십시오. 적응력이 있으면 이점이 될 수 있지만 한 분야에 대한 명확한 전문 지식을 갖추면 트레이너로서의 신뢰를 입증 할 수 있습니다. [2]
- 작업에 대해 알아보세요. 작업에 대한보다 명확한 그림을 개발하기 시작한 후 하고 싶은 일의 유형과 일하고 싶은 산업에 대해이 분야의 트레이너가 일반적으로하는 일을 조사 할 수 있습니다. 육체적으로 교육 세션을 수행하는 것은 업무의 일부일 뿐이며 교육 세션을 진행하고 성공 여부를 결정할 수 있도록 많은 시간을 계획하고 구성해야합니다. [3] 강력하고 효과적인 교육 프로그램을 구성하는 데는 눈에 띄지 않는 준비가 많이 있습니다. 교육 프로그램을 계획 할뿐만 아니라 효과가있는 것과 그렇지 않은 것을 파악하기 위해 철저한 평가를 수행해야합니다. [4] 교육 프로그램 및 기술 개발을 지속적으로 조정하는 것은 훌륭한 기업 트레이너가되기위한 중요한 부분입니다.
- 3 일반적인 급여를 알 수 있습니다. 기업 트레이너는 좋은 급여를받을 수 있지만 시작하기 전에 해당 부문의 평균 수입에 대해 알아야합니다. 교육 및 개발 전문가에 따라 급여에 상당한 차이가 있습니다. 하지만 평균은 2011 년에 약 59,000 달러였습니다.이 중 상위 10 \%의 아 베라 $ 92,000 이상, 하위 10 \%는 $ 32,000 이하. 동일한 수치에서 2010 년과 2020 년 사이에 교육 및 개발 직업이 21 \% 성장할 것으로 예상되었습니다.
2 부
준비 및 자격 취득
1 관련 학사 학위를 취득하십시오. 기업 트레이너가되기위한 교육 및 자격 요건은 완전히 명확하지 않으며 현장에 다양한 방법이 있습니다. 대부분의 경우 관련 과목에서 학사 학위를 취득해야합니다. 트레이너는 일반적으로 인적 자원 전문가이므로 많은 사람들이 인적 자원 또는 이와 유사한 학위를 가지고 있지만 많은 고용주는 단일 필수 전공을 지정하지 않습니다. [6] 일하고 싶은 분야에 교육을 집중해야합니다. 예를 들어, 재무 분야의 기업 트레이너가되고 싶다면 전문성을 입증하는 자격을 갖추는 것이 좋은 생각입니다. 가능하면 학업에 인적 자원 관리 교육을 포함 시키십시오. 경우에 따라 고용주는 석사를 찾을 것입니다. 더 높은 수준의 기업 트레이너를위한 학위. [7] 의심스러운 경우 기업 교육에서 구인 광고를 찾아보고 필요한 자격을 살펴보세요.
2 직업에서 배우십시오. 반드시 학위를 취득 할 필요가없는 기업 트레이너로서의 경력을 쌓는 방법이 있습니다. 많은 고용주에게 직접 전문적인 경험은 자격보다 중요합니다. 즉시 일하고 싶다면 훈련 조교 또는 인사 조교로 일하는 것을 고려하십시오. 이러한 직책은 학위가 필요하지 않으며 귀중한 경험을 제공 할 것입니다. [8] 트레이너가 인적 자원 보조로 시작하여 개발하는 것은 드문 일이 아닙니다. 직업 기술. [9] 작업을하면 다른 사람을 교육하고 감독하는 역할을 맡기 전에 회사 프로세스 및 정책을 이해하는 데 도움이됩니다.
3 커뮤니케이션 기술을 향상시킵니다. 커뮤니케이션은 성공적인 기업 교육의 핵심 요소이므로 입학을 시도하기 전에이를 개선 할 영역으로 실제로 타겟팅하는 것이 중요합니다. 교육자들은 많은 시간을 큰 그룹과 대화하는 데 사용하고이를 수행하는 방법에 참여하고 명확하게해야합니다. 이에 대해 작업 할 수있는 방법은 여러 가지가 있으며 모든 것을 개발할 기회를 찾아야합니다. 대중 연설 과정을 수강하거나 대중 연설 연습 및 향상을 전문으로하는 그룹에 참여해보세요. [10] 지역 대학 및 교육 센터에서 과정을 검색하세요. 대중 연설, 커뮤니케이션 및 기타 연설 및 프리젠 테이션 관련 기술.
4 입주 교육에서 교육으로. 기업 강사를위한 대체 경력 경로는 교육에서 교육으로 전환하는 것입니다. 교사는 대규모 그룹에 명확하고 간결하게 정보를 전달하는 탁월한 경험을 가지고 있으며 이러한 이전 가능한 기술은 기업 트레이너로서의 경력에 매우 가치가있을 수 있습니다. 전환이 항상 쉬운 것은 아니지만 작업하려는 비즈니스 영역에 대한 구체적인 기술과 지식을 보유하면 큰 차이를 만들 수 있습니다. [11] 십대로 가득 찬 교실에 익숙한 교사는 동기 부여가 된 성인 교육에 대한 아이디어가 매력적일 수 있습니다. 기업 교육에서 성숙한 청중은 자신의 경험과 기대를 가져와 어린이를 가르치는 데 익숙한 사람에게는 어려울 수 있습니다. [12]
Part3
취직 및 경력 발전
1 기업 트레이너로 일자리를 신청하십시오. 자격과 업계 지식을 갖추 었으면 신청을 시작할 때입니다. 이 작업을 수행 할 때 직무 설명에 세심한주의를 기울여 자격과 기술이 직무 요구 사항과 일치하는지 확인하십시오. 처음부터 꿈의 직업을 찾을 가능성이 낮으므로 경험이 필요한 직업에 대한 목록 만 표시되는 경우 교육 조교, 인사 담당자와 같은 약간 다른 역할에서 관련 경험을 얻을 수있는 방법에 대해 생각해보십시오. , 또는 홍보 전문가입니다. [13] 개인 사양에서 자신이 가지고 있지 않은 요구 사항이 빈번하다면이 기술을 어떻게 습득 할 수 있는지 생각해보십시오. .
2 산업별 기술을 강화합니다. 선택한 전문 분야에서 기술을 개발할 수있는 방법을 항상 살펴 봐야합니다. . 예를 들어, 특정 소프트웨어 제품에 대한 과정을 수강하여 프레젠테이션에 통합하거나 직원에게 사용 방법을 가르쳐야 할 수 있습니다. 업계 발전을 파악하고 지속적으로 교육 방식을 새로 고치십시오. 트레이너로서 교육 과정을 직접 수강해야합니다. 기술과 지식을 향상시킬뿐만 아니라 다른 트레이너의 작업 방식을 경험하고 유용한 아이디어를 얻을 수 있습니다.
3 인증을받습니다. 전문 기관의 인증을 받으면 경력 발전의 기회와 교육 프로그램의 가치를 높일 수 있습니다. 이것은 작업의 품질을 효과적으로 보증합니다. 예를 들어, The Association for Talent Development, ATD (이전의 ASTD) 인증 기관은 재능 개발 및 훈련 직업의 모든 영역을 포괄하는 CPLP (공인 학습 및 성과 인증 전문가)를 제공합니다. 기업 교육 기능의 관리자가 되려면 CPTM (Certified Professional in Training Management) 인증을 통해 기업 교육 부서를 관리 할 수 있습니다. CPLP 인증을 받으려면 최소 5 명을 보유해야합니다. 수년간의 경험을 쌓고 일련의 테스트를 완료하십시오. 자격증을 취득하는 데 최대 1 년이 걸릴 수 있습니다. CPTM 인증을 받으려면 20 시간의 온라인 학습 모듈을 완료 한 다음 3 일 실습과 인증 시험을 완료해야합니다. CPLP와 마찬가지로 지불해야 할 상당한 수수료가 있습니다.
기업 트레이너 급여 (인도)
기업 트레이너는 연간 Rs 388,320의 평균 급여를받습니다. 이 직업을 가진 대부분의 사람들은이 분야에서 20 년 후에 다른 직위로 이동합니다. 경험은이 직업의 소득에 적당한 영향을 미칩니다.
답변
한 사람이 풀 타임으로 일하여 시간당 $ 18를 벌 수 있다면 그것은 좋은 급여입니다. 평균 $ 60,000 / 년 또는 $ 5000 / 월을 벌 수 있다면 견고한 중산층 생활 방식을 살 것입니다. 자녀와 아내가있는 경우 견고한 중산층 생활을 유지하려면 연 $ 60,000를 벌어야합니다. 연간 소득이 $ 60,000 인 성인 2 명은 세후 월간 약 $ 7852의 소득을 제공합니다. 그러면 가족 수당을 받기에는 너무 많은 돈을 벌게됩니다.
중산층 생활이란 무엇입니까? 80 년대 중반 시장 형 주택에 지어진 편안한 1200 / sqft 주택입니다. 인증 된 중고차 2 대 (예 : 30,000km의 2 년 된 닷지 캐러밴) 1 년에 한 번 멋진 올 인 클루 시브 휴가를 보내고 편안한 돈을 쓸 수 있습니다. 은퇴를 위해 저축을 할 수 있으며 캐나다에서 생활 할 때 세계가 생각하는 모든 좋은 것들을 얻을 수 있습니다.
연간 총 수입이 $ 60,000 (성인 1 인당 $ 30,000) 이하인 가족은 도시에서 집을 살 수 없지만 더 작은 마을 (1500 명 이하)에서는 살 수 없습니다. 이 작은 마을에서 $ 50,000 범위의 주택을 여전히 찾을 수 있지만, 좋은 급여를받는 방식으로 많은 것을 찾지 못할 가능성이 있습니다. 새로운 차량을 운전하지는 않지만 4 년 이상 된 80,000km 이상의 차량을 사용했을 가능성이 높습니다. 캐리비안 휴가를위한 돈은 없지만 여름에 일주일 동안 캠프 나 다른 곳으로 떠날 수있을 것입니다. 당신의 삶은 편안하지 않을 것이고 당신의 월별 지불금을 지키는 데 어려움을 겪을 때가있을 것입니다. 세금 후 월 가족 소득은 약 $ 3926 / 월이며 자녀가 2 명인 경우 정부로부터 월 $ 600의 가족 수당을 기대할 수 있습니다.
가족 합산 소득이 $ 180,000 이상인 경우 (성인 1 인당 연간 $ 90,000) 과도하게 연장하지 않으면 편안하고 쾌적한 삶을 누릴 수 있습니다. 호수에서 멋진 오두막 (최근에 지은 새 저택이 아닌 오래된 오두막), 큰 새 집 ($ 500,000 범위), 거의 모든 유형의 새 차량 2 대 (데날리, SUV 등)를 구입할 수 있습니다. 그래도 페니를 보는 것에 대해 너무 걱정할 필요는 없습니다. 이 세율의 세후 소득을 합산하면 월 $ 10,100이고 그게 다가됩니다. 다른 정부 보조금에 비해 너무 많은 수입을 올리는 것입니다.
대학 교육을받지 않았고 그렇지 않은 경우 거래를하면 연간 $ 60,000를 벌 수있을 것 같지 않습니다. 캐나다인의 절반은 연간 $ 35,000 미만을 번다. $ 60,000 / 년은 대략 시간당 $ 25- $ 30이며, 특정 직업에서 학위 나 자격증없이 벌 수있는 매우 드문 임금입니다. Trades 직원도 인증을 완료 할 때까지 30 달러를 벌지 못합니다. 20 년 또는 30 년 전 고등학교를 졸업 한 정규 Joe는 공장에서 일자리를 구할 수 있었고 노동 조합도 시간당 $ 20 / $ 30 / h를 벌어 들였다는 사실을 알게되었을 것입니다. 과거.
캐나다 평균 소득이 연간 51,000 달러라는 통계를 믿지 마십시오. 대다수의 사람들이 WELL을 연간 $ 51,000 미만으로 만듭니다. 저는 51,000의 도시에 살고 있으며 평균 임금은 시간당 $ 12.00에서 $ 15.00 사이입니다. 생각해 볼 사항… 평균적인 캐나다인이 $ 51,000를 버는 경우 시간당 $ 15의 최저 임금에 반대하는 이유는 무엇입니까? ? 통계에 따르면 모든 캐나다인은 이미 시간당 $ 24.50 ($ 51,000 / 년)을 벌기 때문에 시간당 $ 15의 최저 임금은 거의 임의의 숫자처럼 보일 것입니다. 물론 대부분의 캐나다인이 시간당 15 달러 미만을 벌고 연간 수입이 51,000 달러 미만이기 때문에 그 이유는 당연합니다.
가치가있는 이유는… 토론토와 밴쿠버에 거주하는 것을 고려한다면 내 대답을 무시합니다. 이 두 도시는 국제 투자로 인해 인위적으로 주택 시장을 부풀렸다. 밴쿠버에는 비어 있고 중국 투자자가 구입하고 가격이 상승하면 매도 할 수있는 콘도 층 전체가 있습니다. 내 친구는 밴쿠버 외곽에 살고 있고 그의 이웃은 120 만에 그의 집을 팔았고, 새 주인은 집을 찢어 새 집을지었습니다. 많은 비용으로 120 만 달러를 지불했습니다. 나는 내 친구에게 그런 곳에서 어떻게 살 수 있는지 물었고 그는 20 년 전에 그의 집을 15 만 달러에 샀다고 말했다. 이는 토론토와 밴쿠버가 캐나다 비용에 대한 일반적인 질문에 적용되지 않는 이유를 알려 드리기위한 것입니다.