우수 답변
저는이 프로그램을 수료했으며 잠깐 동안 예비 후보자를위한 동창 고문으로 일했습니다.
다른 사람들이 지적했듯이 가장 중요한 것은 학생들이 가장 잘 배우는 방법과 우리가 교사로서 제공하는 경험을 실제로 기억하거나 혜택을 받고 있다는 것을 어떻게 알 수 있는지에 대한 고려입니다. 이와 관련하여 Teach-Now는 이러한 많은 캠퍼스에서 발생하는 희생 문화로 인해 많은 대학보다 훌륭한 일을 해냈다 고 생각합니다.
Teach-Now는 Emily Feistritzer는 저명한 교육자이자 업계와 그 무결성을 진정으로 알고 관심을 갖는 사람입니다. 그 점에서 공공 자금을 지원받는 기관과는 약간 다를 수 있으며, 그들이 사용하는 방법론과 그들이 제공하는 콘텐츠의 품질에 중점을 둔 점에서 보여주고 싶습니다.
정말 추천하고 싶습니다. 특히 저처럼 모국에서 실제 교사 자격증을 받기 전에 교사로 해외 여행을 다녀온 사람들에게 특히 그렇습니다. 강의실 경험은 정말 매우 중요하며 프로그램에 통합되어 있지만 강의실에서 자신을 수행하는 방법을 배우는 것은 매우 복잡한 문제이며 모든 종류의 문화적 영향을 포함 할 수 있기 때문에 여기서 멈추지 않습니다. 실제로 교실에서 기초를 찾는 데 몇 년이 걸릴 수 있지만 Teach-Now에서와 같이 증거 기반 교육 및 행동 과학 방법론을 기반으로하면 학생들이 교육을 최대한 활용할 수 있습니다.
저는 중국에서 3 학년 반에서 이것을 사용할 수 있었고, 그들이 만든 개선에 놀랐습니다. 매 분기마다 그들은 대략적으로 말해서 평균 2 단계의 읽기 수준을 향상 시켰고, 교장이 수업을 보며“아하”순간이 많았는데, 복잡한 학년 수준의 문장을 헤쳐나 가기 전에는 읽을 수 없었던 학생들에게 깊은 인상을 받았습니다. 연말까지 자신의 실제 이야기를 쓰는 법을 배우는 것까지도합니다.
결론적으로 이것은 훌륭한 프로그램이며, 이성보다 연민을 강조하는 문화적 성향의 일부 요소가 있지만 방법론은 이 과정은 매우 정확하고 다른 교육 훈련 기관의 기반을 형성하는 이데올로기 적 전제에 크게 의존하지 않으므로 교육을 시작하려는 모든 사람에게 좋은 선택이라고 말할 수 있습니다.
답변
이 질문에 답할 자격이 없습니다.
저의 모든 교사 교육은 실제 교실 환경에서 영국을 기반으로 이루어졌습니다.
What 교사 연수에서 중요한 것은 전달 / 가르고 싶은 주제, 그리고 가르치고 배우는 과정에 대해 더 많이 알 수 있습니다.
그들이 (Teach-Now) 우리 모두가 먼저 학습자라고 생각한다면 무엇보다도 그들은 크게 잘못되지 않을 것입니다. 교육에 대한 관심은 다음과 같습니다. 사람들이 어떻게 가장 잘 배우는가; 통합해야 할 학습 스타일. 사람들이 우리의 가르침에서 최선을 다하고 있는지 어떻게 알거나 확인합니다. 코스 및 개별 수업 계획을 어떻게 준비하고 시간을 정합니까? 우리의 내용을 아는 것만으로는 충분하지 않습니다.
교실 경험은 우리가 우리의 기술을 시험하고 더 잘 가르치는 법을 배울 수있는 유일한 방법입니다. 물론 피드백과 동료 / 진행자 관찰은 매우 중요합니다.
이것이 TEACH-NOW와 잘 맞는다면 저에게 좋은 것 같습니다. 하지만 직접적인 경험이 없어서 죄송합니다.