Beste antwoord
ONTWERPELEMENTEN VAN SONY ERICSSON-LOGO
Het Sony Ericsson-logo staat als een van s werelds meest erkende logos, geeft echt het merk van de twee bedrijven weer en geeft een boost aan de zakelijke identiteit. Het logo is een van de pioniers in het revolutionaire Web 2.0 ?, een kar van de nieuwste internettechnologieën.
Vorm van het Sony Ericsson-logo:
Het Sony Ericsson-logo is de afbeelding van een gloeiende 3D-bol. Een nadere blik in de bol onthult de combinatie van “S” en “E” die respectievelijk staan voor Sony en Ericsson. De naadloze integratie van deze twee letters symboliseert de revolutionaire samenwerking tussen de twee communicatiereuzen.
Kleur van het Sony Ericsson-logo:
Fris groen en zilver zijn de twee kleuren waaruit het Sony Ericsson-logo bestaat. De combinatie van beide levendige kleuren geven het logo een unieke en eigentijdse uitstraling. Het geeft ook het charisma en de stijl van het bedrijf weer, waardoor het binnen tien jaar snel groeide.
Lettertype van het Sony Ericsson-logo:
Het lettertype van het Sony Ericsson-logo is net zo stijlvol en trendy als het groen-zilveren logo dat het merk een modern, sci-fi gevoel geeft.
Bron: Sony Ericsson-logo – Ontwerp en geschiedenis van het Sony Ericsson-logo
Antwoord
De tijdlijn van Sony en Ericsson.
Augustus 2001
Ericsson, dat al tientallen jaren actief was op de markt voor mobiele telefoons en s werelds derde grootste fabrikant van mobiele telefoons was, had moeite met enorme verliezen. Dit was voornamelijk te wijten aan deze brand en het onvermogen om goedkopere telefoons zoals Nokia te produceren. Om de verliezen te beperken, overwoog het de productie uit te besteden aan Aziatische bedrijven die de handsets tegen lagere kosten konden produceren.
Sony was een marginale speler op de wereldwijde markt voor mobiele telefoons met een aandeel van minder dan 1 procent in 2000. In augustus 2001 hadden de twee bedrijven de voorwaarden van de in april aangekondigde fusie afgerond. Ericsson droeg een meerderheid van de aandelen van Ericsson Mobile Communications bij, met uitzondering van een klein deel dat werd afgesplitst als Ericsson Mobile Platforms. Sony droeg zijn volledige handset-divisie bij. Het bedrijf zou initieel 3.500 medewerkers in dienst hebben.
juni 2008
In juni 2008 heeft Sony Ericsson had ongeveer 8.200 werknemers, lanceerde vervolgens een kostenbesparingsprogramma en tegen het einde van 2009 had het zijn wereldwijde personeelsbestand met ongeveer 5.000 mensen ingekrompen. Het heeft ook R & D-centra gesloten in Chadwick House, Birchwood (Warrington) in het VK; Miami, Seattle, San Diego en RTP (Raleigh , NC ) in de Verenigde Staten; De Chennai-eenheid (Tamil Nadu) in India; Hässleholm en Kista in Zweden en operaties in Nederland. De UIQ-centra in Londen en Boedapest werden ook gesloten. UIQ was een joint venture met Motorola die begon in de jaren negentig.
oktober 2011
Op 27 oktober 2011 kondigde Sony aan dat het het belang van Ericsson in Sony Ericsson zou verwerven voor € 1,05 miljard ($ 1,47 miljard), waardoor de mobiele telefoonhandel een volledige dochteronderneming van Sony zou worden. De voltooiing zou in januari 2012 plaatsvinden.
Tijdens hun keynote op de Consumer Electronics Show 2012 kondigde Sonys Kaz Hirai aan dat Sony Ericsson in afwachting van de afronding van de transactie gewoon bekend zou worden als Sony Mobile Communications. Op 26 januari 2012 keurde de Europese Unie de buy-out goed.
Op 16 februari 2012 kondigde Sony aan dat het de volledige overname van Sony Ericsson had voltooid.
Op 7 januari 2013 Sony Mobile heeft zijn hoofdkantoor verplaatst van Lund, Zweden naar Tokio, Japan om volledig te integreren met het moederbedrijf.