Meilleure réponse
Bonjour,
Eh bien, daprès ce que je comprends, Formation en entreprise fait référence à un ensemble dactivités de formation définies qui visent à améliorer les compétences de votre personnel actuel. Lobjectif principal de ces formations est daccélérer la productivité des employés, en mettant laccent sur lobjectif commercial.
Supposons que votre entreprise utilise lapprentissage automatique pour améliorer le produit ou le service, mais vous ne pouvez pas aller loin sans que votre équipe technique soit bien familiarisée avec les connaissances et lexpérience requises du sujet / de la technologie.
Dans de tels cas, le meilleur plan daction sera dopter pour une formation ciblée en entreprise qui enseignera à votre équipe les compétences qui lui font défaut, au lieu dembaucher de nouveaux employés dotés des compétences mises à jour. La formation en entreprise peut comprendre des vidéos, des outils collaboratifs, des cours de certification et dautres options dapprentissage mixte qui permettront à votre personnel dacquérir et de mettre en œuvre les compétences requises en très peu de temps.
Voici quelques-uns des avantages de la formation en entreprise:
- Augmentation de la productivité Il faut près de 3 à 5 ans à un employé chevronné lorsquil rejoint une entreprise pour devenir productif. Par conséquent, équiper un employé existant pour gérer les défis commerciaux émergents accélérera votre productivité au-delà du simple recrutement de nouvelles mains. En outre, plus vos effectifs sont mis à jour avec les dernières tendances du secteur, meilleures sont leur productivité et leur rendement.
- Réduction de lattrition des employés Certaines entreprises les cours de formation sont des cours certifiés qui sont bien reconnus et augmentent ainsi la valeur de lemployé. Cela montre également à lemployé quil est apprécié et que lentreprise est prête à investir en lui. En conséquence directe, il sera plus heureux de rester dans la même entreprise que de chercher des opportunités à lextérieur.
- Obtenir un avantage commercial concurrentiel Une main-dœuvre plus qualifiée peut faire une énorme différence, en particulier dans un secteur saturé. Ils deviennent des leaders capables qui prennent des décisions responsables et aussi des experts compétents en la matière qui peuvent mieux contribuer aux affaires quotidiennes. Cela fera de votre entreprise une entreprise plus performante, vous donnant ainsi un avantage sur la concurrence.
Jespère que cela vous aidera!
Réponse
A Le programme de formation en entreprise est spécialement conçu pour informer les employés, les clients / clients, les partenaires de distribution et autres sur lentreprise, ses produits / services et son plan futur. Il existe plusieurs façons de former efficacement chaque apprenant dune entreprise. Mais, létat actuel du marché et lévolution des attentes des employés exigent un système différent des méthodes traditionnelles de la vieille école. En gardant à lesprit lévolution du scénario du marché, des entreprises comme ProProfs ont mis au point un logiciel Training Maker qui peut vous aider, vous ou toute organisation commerciale, à créer des cours de formation en ligne exceptionnels
Indépendamment de lutilisation dun logiciel ou de la création de contenu attrayant, la formation risque de ne pas aboutir à des résultats positifs. Cependant, il existe certains moyens de garantir lefficacité des cours en ligne. Voyons comment?
1. Communiquer le but de la formation en termes clairs
Le processus de formation devient simple lorsque le but ultime du même programme de formation est clairement communiqué aux utilisateurs. Exemple: un programme de formation développé principalement pour les employés ne répondra pas à lobjectif pour lequel il a été conçu en premier lieu. Cependant, si le message leur est correctement communiqué, ils sintéresseront vivement au cours, sachant où ils se dirigent et ce que lon attend deux.
2. Créez un contenu de cours engageant, informatif et interactif
Aujourdhui, lespace de lentreprise est littéralement dominé par les jeunes milléniaux. La jeune génération préfère rarement sasseoir patiemment pendant de longues conférences ennuyeuses. Et, il ny a guère de garantie que les étudiants aient compris ou non tout ce qui a été enseigné pendant la conférence jusquà la dernière minute. Il est donc impératif pour les entreprises de créer des cours attrayants en ajoutant des éléments tels que des vidéos, des images, des PPT et autres. Les informations partagées sous forme de vidéos ou dimages sont susceptibles de laisser un impact durable sur les lecteurs puis de simples mots. De plus, les quiz, les tests et les jeux maintiennent lintérêt des lecteurs mais en même temps évaluent facilement leur pouvoir de rétention.
3. Offrez un système d’assistance expert
Un système de gestion de l’apprentissage facilite l’apprentissage collaboratif à l’aide d’une fonction, «salle de classe».Les apprenants peuvent facilement résoudre leurs requêtes en ligne quand et où ils le souhaitent. Lapprentissage collaboratif a été inspiré par la pratique à lancienne de «létude en groupe». Ici, les apprenants individuels peuvent facilement régler les problèmes les uns des autres directement à partir du LMS. Les mentors ou les responsables qui suivent la progression de la formation de chaque utilisateur peuvent également contribuer à résoudre leurs requêtes directement depuis le LMS.
4. Adoptez un design réactif
Lapprentissage basé sur le Web est devenu populaire uniquement parce quil facilite laccessibilité «à tout moment et nimporte où», tant pour les apprenants que pour les mentors. Tout le monde na pas le même type de gadget électronique, tout le monde nutilise pas un ordinateur portable / de bureau ou un mobile pour accéder aux cours. Ils peuvent facilement sentraîner à laide de nimporte quel appareil de leur choix, même lorsquils voyagent. Comment est-ce possible? Créer des cours séparément pour correspondre à différentes tailles décran nest pas une solution réalisable ou rentable. Développer un cours e-learning réactif est la réponse.
En résumé
Comme mentionné précédemment, un bien- Les cours en ligne gérés et magnifiquement créés sont la solution la plus efficace pour offrir une formation dentreprise exceptionnelle. Essayez de vous connecter avec des entreprises similaires à ProProfs et utilisez leur logiciel de création de formation pour créer facilement des cours de formation en ligne pour vos employés, partenaires de distribution, clients et autres.