Najlepsza odpowiedź
Tak.
Prawdopodobnie byłeś uwarunkowany sposobem, który nazywam Starym Światem Pracy . W tym paradygmacie większość ludzi poświęciła się jednej karierze w wieku dwudziestu kilku lat i wytrzymała ją, niezależnie od niedopasowania. Dość często miało to praktyczny sens. Organizatorowi lat pięćdziesiątych i dziewięćdziesiątych zapewniono wysoki poziom bezpieczeństwa w zamian za ścieżkę kariery w wąsko zdefiniowanym pryzmacie. Gdzieś w latach 90-tych do dnia dzisiejszego to zabezpieczenie zniknęło. To zła wiadomość. Dobra wiadomość jest taka, że ludzie nie utknęli na zawsze na jednej ścieżce kariery, ponieważ osoby zmieniające karierę nie są już mile widziane.
Nowy świat pracy prawie wymaga od ludzi zmiany ścieżek kariery . Zmiany nie muszą być dramatyczne. Rzeczywiście, często doradzam swoim klientom doradzającym karierom, aby przesunęli karierę na sąsiednie ścieżki. Innymi słowy, ktoś w dziale sprzedaży nie musi zostać księgowym, ale zamiast tego może przejść do roli marketingowej lub czegoś innego, co wykorzystuje ich doświadczenie.
Kiedy zaczynałem dział doradztwa zawodowego w mojej firmie, pomyślałem, że najbardziej moich klientów miałoby około dwudziestu lat. Okazało się, że większość moich klientów ma około czterdziestki. Wielu z powodzeniem przeszło na różne zawody.
Mam nadzieję, że Ty również to zrobisz, jeśli to doprowadzi do Twojego największego szczęścia i sukcesu.
Odpowiedź
Absolutnie nie, ale powiem to w dużej mierze zależy od równowagi podaży i popytu na polu twojej nowej kariery. Zanim powiem cokolwiek więcej, musisz dowiedzieć się, czy ta równowaga sprzyja pracodawcom lub osobom poszukującym pracy, a jeśli nie jest korzystna dla osób poszukujących pracy, postąpiłbym ostrożnie. Nawet jeśli jest to korzystne, należy wziąć pod uwagę więcej czynników (patrz lista poniżej). Oto mój przykład; Mam nadzieję, że to pomoże.
Rozpocząłem nową karierę (jako web developer) w wieku 35 lat i nie mam wątpliwości, że to był właściwy krok. Zaczęło się od spojrzenia na mój obecny status zawodowy, przeanalizowania mojego zestawu umiejętności, następnie przeanalizowania równowagi podaży i popytu dla osób poszukujących pracy w mojej nowej karierze, a następnie dokonania racjonalnej zmiany kariery, która nie była skokiem wiary.
Zdobyłem doktorat z chemii nieorganicznej i w końcu dostałem dobrze płatną posadę w firmie na wczesnym etapie kariery (jako chemik) w Kalifornii. Pracowałem przez rok, ale niestety, firmie zabrakło pieniędzy i zwolniono całą siłę roboczą. Byłem zrozpaczony, ponieważ nawet uzyskanie rozmowy kwalifikacyjnej na to stanowisko było niezwykle trudne i wymagało lat szkolenia. W rzeczywistości podaż chemików była zbyt wysoka w stosunku do popytu w Stany Zjednoczone w tamtym czasie ( saldo nie faworyzowało tych w dziedzinach związanych z STEM ).
W tym momencie zacząłem porównywać notatki z moim młodszym bratem, programistą z tytułem doktora, który powiedział, że przeprowadzał wywiady ze znanymi firmami technologicznymi (takimi jak Amazon i LinkedIn) przy stosunkowo mniejszym wysiłku (o ile mogłem powiedzieć). Innymi słowy, równowaga podaży i popytu sprzyjała poszukującym pracy.
Prowadzenie oszczędnego stylu życia oznaczało, że miałem wystarczająco dużo oszczędności na około 2– 3 lata bezrobocia. Tak więc, po latach pracy laboratoryjnej i publikacji artykułów, mój ogólny zestaw umiejętności związanych z pracą obejmował:
- Potrafię czytać bardzo szybko
- Umiem (ręcznie, czytając) bardzo szybko analizować, analizować i wyciągać praktyczne wnioski z danych
- Mogę nieprzerwanie godzinami koncentrować się na zadaniach
- Uwielbiam uczyć się nowych rzeczy
Potem po prostu połączyłem kropki i zacząłem widzieć, jak radzi sobie mój brat (programista) i jak kariery związane z programowaniem są wzmocnione przez wszystkie 4 umiejętności Wymieniłem powyżej . Co więcej, popyt na deweloperów był bardzo wysoki w Nowym Jorku, gdzie można było przeliczyć odległość, i wreszcie statystyki takie jak te sugerują stały wzrost popytu. Zmiana kariery była racjonalnym planem. Teraz, po latach, uważam, że było to mądre posunięcie.
Chciałbym zostawić Ci tę pomocną listę do rozważenia:
- Upewnij się, że popyt na osoby poszukujące pracy w nowej dziedzinie jest wyższy niż podaż.
- Przeanalizuj zestaw umiejętności, aby upewnić się, że „masz to, czego potrzeba”, aby odnieść sukces w nowej dziedzinie.
- Spróbuj aby określić, czy wzrost zatrudnienia w nowej dziedzinie ma pozostać pozytywny.
- Skorzystaj z witryn, takich jak really.com, aby określić dostępność pracy w możliwej do przemienienia odległości od miejsca, w którym obecnie mieszkasz. Jeśli chcesz przenieść się do miejsca pracy, określ wykonalność.
- Upewnij się, że masz poduszkę oszczędnościową, aby zapewnić sobie czas szkolenia potrzebny do przejścia.
- Pamiętaj, że jeśli masz dziecko lub dzieci (lub inne osoby na utrzymaniu), to przejście będzie trudniejsze.
- Pamiętaj, że jeśli masz dług, to przejście będzie trudniejsze.
- Poznaj siebie wystarczająco dobrze, aby przewidzieć, czy w końcu możesz znienawidzić swoją nową karierę, ponieważ jeśli to zrobisz, możesz kiedyś znaleźć się w gorszej pozycji i nie będziesz w stanie się wydostać .